Ondersteuning voor werkende mantelzorgers

Waarom is ondersteuning voor werkende mantelzorgers belangrijk?

• Veel werknemers zijn mantelzorgers: ongeveer een kwart van alle werkenden heeft ook mantelzorgtaken.
• Gezondheidsvoordelen: werknemers die werk en mantelzorg goed kunnen combineren, hebben minder gezondheidsklachten en melden zich minder vaak ziek.
• Verzuim en mantelzorg: een aanzienlijk deel van het verzuim op de werkvloer is gerelateerd aan mantelzorg. Het ondersteunen van mantelzorgers kan dus voordelen opleveren voor werkgevers.

Hoe krijg je ondersteuning als werkende mantelzorger?

• Advies en Ondersteuning: er zijn organisaties zoals GoodDays die ondersteuning bieden aan overbelaste medewerkers. Dit kan variëren van adviesgesprekken tot praktische hulp bij het organiseren van zorg.
• Goede Afspraken met Leidinggevenden: duidelijke afspraken met je leidinggevende kunnen helpen om werk en zorgtaken beter te combineren.
• Duurzame inzetbaarheid: voorkomen van burn-outs is essentieel. Per werknemer kan het €75.000 kosten als een werknemer uitvalt door ziekte. Dit kan je voorkomen om mantelzorgondersteuning aan t bieden als werkgever. 

Ontdek Meer
Heb jij een werkende mantelzorger in jouw team? Wij zijn er om jou te helpen! Zodat jouw medewerkers/collega's aan het werk kunnen blijven!